Junior HR Generalist

PT Sentosa Tambang ยท ๐Ÿ“ Cipayung ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 7.000.000 โ€“ Rp 9.000.000 per month

PT Sentosa Tambang sedang mencari seorang Junior HR Generalist yang bersemangat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari individu yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kreatif, dan mampu bekerja dalam lingkungan tim. Peran ini adalah kesempatan yang bagus untuk membangun karir di bidang HR dengan pengalaman praktis yang berharga.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang bersama perusahaan yang terus berkembang. Bergabunglah dengan kami dan menjadi bagian dari perjalanan sukses bersama!

Jika Anda memiliki semangat untuk belajar dan berkontribusi, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda!

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan pekerjaan, melakukan wawancara, dan mengelola proses perekrutan.
  • Membantu dalam pengelolaan data karyawan dan memastikan semua informasi karyawan diperbarui dan akurat.
  • Membantu dalam pengelolaan proses absensi dan cuti karyawan.
  • Membantu dalam pengelolaan proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Membantu dalam pengelolaan proses penilaian kinerja karyawan.
  • Membantu dalam pengelolaan proses pengunduran diri karyawan.
  • Membantu dalam pengelolaan proses kompensasi dan manfaat karyawan.
  • Membantu dalam pengelolaan proses hubungan kerja dan manajemen konflik.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Sedang menempuh pendidikan S1 di bidang Human Resource, Sosiologi, atau bidang terkait.
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang HR minimal 1 tahun (opsional).
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik baik lisan maupun tulisan.
  • Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
  • Memiliki kemampuan kerja tim yang baik.
  • Memiliki kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik.
  • Memiliki kemampuan komputer yang baik, terutama dalam penggunaan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, BambooHR, atau sejenisnya.
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik (opsional).
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    <li>Kemampuan komunikasi yang baik</li><li>Kemampuan analitis dan problem-solving</li><li>Kemampuan kerja tim</li><li>Kemampuan organisasi dan manajemen waktu</li><li>Kemampuan komputer</li><li>Kemampuan berbahasa Inggris (opsional)</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait